التأهيل القانوني للموارد البشرية (قانون العمل – التأمينات – ضرائب المرتبات والأجور)
محاور البرنامج:
• عقد العمل وأنواعه وصياغته بصورة سليمة.
• عنصر الأجر في علاقة العمل والقواعد القانونية المتعلقة بكيفية تحديده.
• الضمانات التجارية التي يقدمها العمال وأهميتها.
• اللوائح الداخلية للعاملين والقواعد القانونية المتعلقة بها والآثار القانونية المترتبة على عدم وجودها.
• القرارات الإدارية المتعلقة بالعاملين (التعيين، الترقية، النقل، التكليف .... إلخ) والقواعد القانونية المتعلقة بها.
• التحقيقات الإدارية مع العمال، والضوابط القانونية المتعلقة بها.
• الجزاءات الإدارية التي يتم إيقاعها ضد العمال، وحدودها، وضوابط منع التعسف فيها.
• أحوال انقضاء عقد العمل (الفصل، انتهاء مدة العقد، فسخ العقد ... إلخ) والفرق بينها والحالات الخاصة بكل نوع.
• الآثار القانونية المترتبة على انقضاء عقد العمل.
• الوسائل القانونية المناسبة لحل النزاعات العمالية.
• قانون التأمينات الاجتماعية اليمني.
• ضرائب المرتبات والأجور.